Pracownik działu HR

Opis ogłoszenia

Pracownik działu HR

Zadania:
• Koordynacja działań onboardingowych nowo
zatrudnionych pracowników
• Screening kandydatów
• Zarządzanie wewnętrzną bazą kandydatów
• Ścisła współpraca z kadrą managerską
• Tworzenie raportów i zestawień

Wymagania:
• Wykształcenie min. średnie
• Mile widziane doświadczenie w branży HR lub biurowo
– administracyjnej
• Bardzo dobra znajomość obsługi komputera (Microsoft
Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint oraz
Microsoft Outlook)
• Umiejętność posługiwania się językiem angielskim na
poziomie B1 - m.in. zdolność swobodnego tworzenia
krótkich tekstów w języku angielskim oraz swobodne
poruszanie się po programach w języku angielskim
• Komunikatywność, dokładność i zaangażowanie w
wykonywane obowiązki
• Umiejętność priorytetyzacji zadań i zarządzania
czasem

Oferta:
• Umowa o pracę
• Pakiet szkoleń wstępnych i podnoszących
kompetencje
• Benefity Manpower Premium (karta Multisport, opieka
medyczna Medicover, ubezpieczenie grupowe, szereg
zniżek u naszych partnerów)
• Przyjazna atmosfera w pracy i pełne wdrożenie w
obowiązki

Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o wysłanie CV.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.
Osoba do kontaktu:malgorzata.kedzierska@manpower.pl